1月9日至10日，中交集團暨中國交建一屆四次職工代表大會暨2025年工作會議在中交大廈召開。會議堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，認真落實中央經濟工作會議精神和央企負責人會議要求，全面總結2024年工作，科學研判新形勢，研究部署2025年重點任務，堅持穩中求進、堅定向新而行，以高質量執行力沖刺“十四五”各項目標，為“十五五”良好開局奠定堅實基礎。
審計署企業審計八局領導到會指導。公司領導王彤宙、王海懷、劉翔、敏珠勒、裴岷山、陳重、劉成云、劉正昶、楊義生、楊志超、孫立強，公司外部董事劉茂勛、李躍平、劉輝、陳永德、武廣齊、周孝文出席會議。
公司黨委書記、董事長王彤宙作了題為《堅持穩中求進 堅定向新而行 持續推動高質量發展實現新突破》的講話。
王彤宙指出，2024年是極不平凡的一年，也是極不容易的一年，更是向實向新的一年，公司黨委深入貫徹習近平總書記“2·26”重要批示和“11·6”重要指示精神，緊扣“高質量發展提升年”主線，統籌有力強黨建、穩增長、促改革、抓創新、控風險，各項工作抓深抓實。經營發展態勢保持穩健，服務國家戰略走在前列，科技創新驅動持續走實，新舊動能轉換提速提效，深化改革實效持續增強，黨建引領發展落在實處。
王彤宙強調，2025年是“十四五”規劃收官之年，也是公司“高質量發展突破年”，要自覺用黨中央對形勢的科學判斷統一思想、統一意志、統一行動，以“五穩”促“五新”。穩信心，在穿越行業周期中向新蓄勢；穩導向，在堅持新發展理念中向新圖強；穩優勢，在科技創新驅動中向新求質；穩底盤，在質效優化提升中向新而進；穩定力，在持續高質量發展中向新突破。
王彤宙指出，要統籌有力抓好年度重點工作，胸懷“國之大者”挺膺擔當，確保踐行國家戰略實現新突破；聚焦主責主業創造價值，推動高質量穩增長實現新突破；堅定不移推動“科技強基”，創新驅動發展實現新突破；堅持問題導向，全面深化改革實現新突破；統籌高質量發展和高水平安全，防范化解風險實現新突破；持續強根鑄魂，高質量黨建引領保障高質量發展實現新突破。
公司黨委副書記、總經理王海懷作了題為《堅定信心 迎難而上 奮力推動公司“十四五”平穩收官》的工作報告。
王海懷指出，公司始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，2024年緊扣“高質量發展提升年”總體要求，錨定目標、干字當頭、主動作為，在服務國家戰略中顯擔當，在發展方式調整中促轉型，在全面深化改革中破難題，在狠抓科技創新中固優勢，在加快數字化建設中強管理，在強化風險防控中守底線，在加強黨的建設中聚合力，經受住了考驗，穩住了基本盤和發展大局。
王海懷強調，2025年，公司要圍繞“一利五率”經營目標，落實“一增一穩四提升”的要求，繼續壓實各級企業發展責任，奮力實現“十四五”平穩收官。公司上下要保持戰略定力，以全面深化改革為牽引，堅定不移轉方式、優體系；以建設“三型”世界一流企業戰略目標為引領，全力拓增量、調結構，穩住發展大盤；實施創新驅動，發展新質生產力，構建現代化產業體系；數字化賦能穿透式監管，全面提升價值創造能力；統籌發展與安全，牢牢守住不發生系統性風險底線；全面加強黨的領導黨的建設，為高質量發展提供堅強保障。
會議期間，與會代表圍繞黨委書記、董事長講話，總經理報告和提交會議審議的專項報告進行了分組討論。會議通報了公司2024年度財務指標情況，表決通過了《貫徹落實企業工作報告的決議》《一屆三次職代會提案落實情況報告》《一屆四次職代會提案情況報告》《中交集團職工董事、中國交建職工監事2024年度履職情況報告》《2024年度企業民主管理工作推進情況報告》《綜合民主管理委員會調整建議人選名單》等。
會議表彰了中交集團暨中國交建優秀項目部，第九屆“中交集團十大杰出青年”，中交集團2024年度“平安企業”，中交集團2023、2024年度技術能手，2022-2023年度優秀領導班子，中交集團2024年度科學技術獎，以及公司獲得2023年度國家科技進步獎的單位。
會議采取“現場+視頻+交建通直播”方式召開。公司首席科學家，總師、總助、監事會主席、董事會秘書、專業總監，副總師、紀委副書記、工會副主席、巡視組組長，各部門主要負責人，派出專職外部董事，各單位，各事業部、區域總部、分公司主要負責人，職代會主席團成員在主會場參會。公司各部門其他負責人、資深總監，其他派出專職外部董事、專職外部監事，各單位，各事業部、區域總部、分公司其他領導班子成員和相關部門正副職、職工代表在分會場參會。
責編：
來源：辦公室
品牌體系
品牌工程
品牌團隊
品牌員工
下載
